Krijg jij energie van samenwerken, verantwoordelijkheid nemen en ruimte krijgen voor jouw professionele ideeën? Wil je daarnaast werken op een plek waar je écht van betekenis bent en waar bewoners zoveel mogelijk zelf de regie houden over hun leven? Dan is de functie van Persoonlijk Begeleider (niveau 4) bij woonlocatie Dinteloord iets voor jou.
Bij SDW geloof je samen met ons in Doen, Bruisen en Samenwijs. Je kijkt niet alleen naar wat iemand nodig heeft, maar vooral naar wat iemand zelf kan en wil. Met de methodiek Op Eigen Benen help je bewoners stap voor stap hun zelfstandigheid te vergroten. Jij coördineert zorgplannen, stemt af met het netwerk en biedt begeleiding die past bij de persoon achter de zorgvraag.
Je komt terecht in een warm, hecht team op een moderne woonlocatie met bewoners met een licht tot ernstig verstandelijke beperking. Geen dag is hetzelfde, maar wél altijd betekenisvol.
Persoonlijk begeleider
24 - 32 uur per week
Hier ga je werken
Woonlocatie Dinteloord is een warme, gezellige plek in een modern pand. Hier wonen 25 bewoners van jong tot oud (25 t/m 82 jaar) zelfstandig of in groepsverband. We hebben 12 appartementen en 13 kamers verdeeld over drie woonkamers, plus een fijne ruimte voor dagbesteding en een zonnige tuin.
Ons team van ruim 20 collega’s is hecht, betrokken en flexibel – en we kijken uit naar jouw komst! De bewoners hebben een licht tot ernstig verstandelijke beperking, soms met bijkomende problematiek zoals autisme of dementie. Dat maakt jouw werk afwisselend en uitdagend.
Dit ga je doen
De zelfredzaamheid en eigen kracht van onze bewoners is het uitgangspunt van waaruit je werkt. Als partner in zorg werk je samen met het sociale netwerk en de omgeving van de bewoner. Jouw ondersteuning sluit aan bij de ondersteuningsvraag, behoeften, mogelijkheden en persoonlijkheid van de bewoner. Je helpt hem of haar zo zelfstandig mogelijk te functioneren.
Je ondersteunt bewoners bij dagelijkse activiteiten, begeleidt groepsmomenten en coördineert zorgplannen. Je werkt onregelmatige diensten, maar we houden rekening met jouw wensen voor vrije dagen of sportmomenten.
Je werkt volgens de methodiek Op Eigen Benen. Samen met de bewoner stel je vragen die helpen om de eigen regie en zelfredzaamheid te vergroten:
1. Wat kan de bewoner zelf?
2. Welke techniek of welk hulpmiddel helpt de bewoner?
3. Wat kunnen mantelzorgers en het netwerk doen?
4. Wat kunnen vrijwilligers betekenen?
5. Wat kan jij als zorgprofessional (opnieuw) aanleren?
Dit breng je mee
- Diploma op mbo-4 niveau (bijvoorbeeld SPW, MMZ-4 of SPH)
- Affiniteit met clienten met een licht tot ernstig verstandelijke beperking en bijkomende (gedrags)problematiek
- Inlevingsvermogen, organisatietalent, tact en geduld
Dit bieden wij jou
We vinden goed werk belangrijk bij SDW.
Daar horen goede arbeidsvoorwaarden bij.
-
-
Een loonsverhoging van 2% per 1 mei en 1 november 2026
-
Een dynamische omgeving waar jij en jouw talenten gezien worden en waar we open staan voor nieuwe ideeën
-
Vakantietoeslag van 8% en 8,33% eindejaarsuitkering
Interesse?
Solliciteer dan nu! We maken graag kennis en zijn benieuwd naar jouw talenten en drijfveren.
Heb je vragen? Neem dan contact op met Unitmanager Marielle Kafoe, via marielle.kafoe@sdwzorg.nl of via 06 11 12 36 52.
Solliciteren bij SDW
Is deze vacature je op jouw lijf geschreven? Dan wil je natuurlijk weten hoe het sollicitatieproces er bij SDW uitziet. In vijf stappen leggen we uit wat je kunt verwachten:
Solliciteren
Solliciteer op een functie via ons sollicitatieformulier. Je ontvangt hierop altijd een automatische bevestiging, ook per mail!
Selectie
Na een eerste selectie van de ingestuurde sollicitaties krijg je bericht of we je uitnodigen voor een gesprek. Dat kan een telefonische uitnodiging zijn of een uitnodiging via e-mail.
Sollicitatiegesprek
Tijdens het sollicitatiegesprek bepalen we allebei of er een match is. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen. Bij het sollicitatiegesprek zijn collega-teamleden en meestal ook cliënten aanwezig.
Een dag meelopen en/of een test
Soms vragen we jou mogelijk nog om een dagdeel mee te lopen. Zo krijg je nog een beter beeld van het werk.
Voor sommige staf- en managementfuncties is een assessment van toepassing. Bij de selectie van leerlingen gebruiken we een test.
Welkom bij SDW!
Zijn we een match? Dan plannen we een arbeidsvoorwaardengesprek in en ondertekenen we de arbeidsovereenkomst. Welkom als nieuwe collega bij SDW!
We zorgen ervoor dat je goed wordt ingewerkt!
