Vakantiekrachten huishoudelijk werk woonlocaties

  • West-Brabant, Meerdere woonlocaties
  • Minimaal 20 uur/week

Ben jij een doener en weet jij van aanpakken?

Ga aan de slag op een van onze woonlocaties en verdien met plezier jouw eigen vakantiegeld!

SDW zoekt voor de zomerperiode

Huishoudelijk medewerkers / vakantiekrachten

20 uur per week (meer uren zijn bespreekbaar)

 

Hier ga je werken

Bij SDW zetten we ons in voor een Goed leven van kinderen, jongeren en volwassenen met een verstandelijke beperking of ontwikkelingsachterstand. We ondersteunen hen bij leven, leren, werken en wonen. We kijken naar wat zij kunnen en willen, naar talenten en mogelijkheden. Zodat zij zo zelfstandig mogelijk kunnen leven. En mee kunnen doen in de maatschappij.

Bij verschillende woonlocaties van SDW is er behoefte aan vakantiekrachten die in de zomerperiode zorgen voor een schone leefomgeving voor de bewoners. Het gaat hier om woonlocaties in de regio West-Brabant. Het kan zijn dat je op één woonlocatie wordt ingezet, het kan ook zijn dat je op meerdere woonlocaties gaat werken.

Dit ga je doen

Als vakantiekracht/huishoudelijk medewerker zorg je, samen met een vaste collega, voor het schoonhouden van de woonlocatie. Je verricht dagelijks diverse schoonmaakwerkzaamheden volgens een unieke werkwijze en je gebruikt hierbij de voorgeschreven schoonmaakmiddelen.

Dit breng je mee

  • Je bent een doener en je weet van aanpakken.
  • Het is een pré als je enige ervaring hebt met schoonmaakwerkzaamheden en in het omgaan met het gebruik van schoonmaakmiddelen en –apparatuur. Je hebt oog voor de algehele hygiëne.
  • Je hebt affiniteit met de doelgroep en je vindt het leuk om goed contact met bewoners te onderhouden. Je hebt begrip voor de leefomgeving van onze bewoners.
  • Je bent geduldig, respectvol en werkt met een glimlach.
  • Je bent minstens 3 weken beschikbaar in de periode van 19 juli t/m 10 september 2021.
  • Het minimumjeugdloon passend bij jouw leeftijd plus € 1,- bruto per uur extra.

Dit bieden wij jou

We vinden goed werk belangrijk bij SDW.
Daar horen goede arbeidsvoorwaarden bij.

  • Je hebt te maken met de cao voor de gehandicaptenzorg waarin de arbeidsvoorwaarden goed geregeld zijn.

  • Je wordt goed ingewerkt.

  • De kans om met plezier jouw vakantiegeld te verdienen!

  • Een plezierige werksfeer en betrokken collega’s die graag met elkaar samenwerken.

  • Een mooie mogelijkheid om ervaring op te doen in de gehandicaptenzorg.

Is je interesse gewekt?

Dan maken wij graag kennis met jou.

Wil je eerst meer informatie? Bel, mail of app naar unitmanager Vincent Rijpert (06 13548055 / vincent.rijpert@sdwzorg.nl). Vanaf 6 mei kun je contact opnemen met unitmanager Erik Vissers (06 12511221 / erik.vissers@sdwzorg.nl).

Ben je al overtuigd? Solliciteer dan vóór maandag 17 mei a.s.

Een korte motivatiebrief is voldoende.

Alvast een beetje sfeer proeven bij SDW? Kijk dan op https://www.facebook.com/SDWzorg

Solliciteren bij SDW

Is deze vacature je op jouw lijf geschreven? Dan wil je natuurlijk weten hoe het sollicitatieproces er bij SDW uitziet. In vijf stappen leggen we uit wat je kunt verwachten:

Solliciteren

Solliciteer op een functie via ons online sollicitatieformulier. Je ontvangt hierop altijd een automatische bevestiging. Deze verschijnt direct na het indienen in je beeldscherm. 

Selectie

Na een eerste selectie van de ingestuurde sollicitaties krijg je bericht of we je uitnodigen voor een gesprek. Dat kan een telefonische uitnodiging zijn of een uitnodiging via e-mail. 

Sollicitatiegesprek

Je krijgt één en soms twee sollicitatiegesprekken. Dat lees je in de vacaturetekst. 
Tijdens het sollicitatiegesprek bepalen we allebei of er een match is. Je krijgt de ruimte om vragen te stellen. Bij het sollicitatiegesprek zijn collega-teamleden en meestal ook cliënten aanwezig. 

Een dag meelopen en/of een test

Als de situatie het toelaat, vragen we jou mogelijk nog om een dagdeel mee te lopen. Zo krijg je nog een beter beeld van het werk. 
Voor sommige staf- en managementfuncties is een assessment van toepassing. Bij de selectie van leerlingen gebruiken we een test. 

Start in je nieuwe baan

Willen we dat jij bij ons komt werken en wil jij dat ook? Dan krijg je een arbeidsovereenkomst toegestuurd en voeren we een arbeidsvoorwaardengesprek. Hierin vertellen we jou ook meer over de indiensttredingsprocedure. 

Welkom als nieuwe collega bij SDW!

Heb je een vraag over deze vacature?

Vincent Rijpert
Unitmanager